Подготовив предыдущую публикацию о корпоративном фильме, снятом для "Лаборатории Касперского", я вспомнила, что некоторое время назад мы разбирали в блоге не менее показательный пример использования корпоративного видео для решения задач внутренних коммуникаций.
И решила, что стоит написать об этом отдельную заметку.
Все о компании ТТК. Словами сотрудников
Чтобы сплотить свою команду после недавно проведенного ребрендинга (*Прим. ролик и ребрендинг относятся к 2008 г.), компания ТТК сняла видеоролик о том, как видят компанию сами сотрудники. Ролик создан в сотрудничестве с компанией "Меркатор" - давним партнером Компании, одним из лидеров рынка информационной графики и корпоративных фильмов.
Перед специалистами "Меркатора" стояла задача создать "увлекательный и воодушевляющий" ролик о команде ТТК, который можно демонстрировать на презентации нового бренда ТТК, а в дальнейшем - в Интранете, на сайте, внутрикорпоративных мероприятиях компании.
Результатом двухдневных съемок, в которых принял участие 31 сотрудник ТТК, стали две версии видеоролика: "одна - для формальных, внешних мероприятий; вторая - для внутренних и более неформальных".
Как рассказали в "Меркаторе", "разговорить" сотрудников было непросто, так как последние "очень боялись сказать что-то "не так" и предпочитали пересказывать заученный текст". "В процессе работы пришла идея создать дополнительную версию ролика - более "живую". Мы провели повторные интервью. Теперь уже акцент делали на естественности и непринужденности речи, на неформальных высказываниях. Любопытная деталь - узнавая что-то интересное у одного из сотрудников, мы пытались вывести на эту тему и узнать мнение у следующих. Так, например, узнали о конкурсе на лучшее виденье будущего компании ТТК".
по материалм Sostav.ru
Скачать видео: zip-архив (7.4 mb)
Как мне кажется, корпоративный фильм (а его бонус-трек особенно) позволяет сотрудникам больших компаний не только узнать своих коллег в лицо, но и испытать законное чувство гордости при его просмотре.
Дополнительный бонус такого видео - его "длительный" срок использования. Сняв толковый имиджевый фильм сегодня, вы можете смело использовать его по различным поводам, по частям или целиком, еще несколько месяцев, а то и лет.
А поводов для его показа много:
- корпоративные мероприятия
- вводный курс для новых сотрудников
- обучение и коммуникативные тренинги
- презентации партнерам и гос.органам
В конце концов, его можно использовать в качестве нестандартного подарка для сотрудников на праздник.
И еще одна немаловажная деталь. Те кто работал в крупных, территориально распределенных компаниях поймет меня. Такой фильм вы сможете использовать с одинаковой эффективностью и в Москве , и на Урале, и в Магадане. Везде, где работают ваши сотрудники, на экране появятся титры и зазвучит знакомая музыка...
Да здравствует фильм!
